Nieuwe opleiding: Verantwoord innoveren met AI 

Schrijf je in
A brightly coloured mural which can be viewed in any direction. It has several scenes within it: people in front of computers seeming stressed, a number of faces overlaid over each other, squashed emojis, miners digging in front of a huge mountain representing mineral resources, a hand holding a lump of coal or carbon, hands manipulating stock charts and error messages, as well as some women performing tasks on computers, men in suits around a table, someone in a data centre, big hands controlling the scenes and holding a phone, people in a production line. Motifs such as network diagrams and melting emojis are placed throughout the busy vignettes.

Een felgekleurde muurschildering die in alle richtingen bekeken kan worden. Het heeft verschillende scènes: mensen voor computers die gestrest lijken, een aantal gezichten over elkaar heen, geplette emoji's, mijnwerkers die graven voor een enorme berg die minerale bronnen voorstelt, een hand die een klomp steenkool of koolstof vasthoudt, handen die voorraadgrafieken en foutmeldingen manipuleren, evenals enkele vrouwen die taken op computers uitvoeren, mannen in pakken rond een tafel, iemand in een datacenter, grote handen die de scènes besturen en een telefoon vasthouden, mensen in een productielijn. Motieven zoals netwerkdiagrammen en smeltende emoji's zijn door de drukke vignetten heen geplaatst.
Tool

Betrek werknemers bij AI-innovatie op de werkvloer

Introductie

Hoe betrek je werknemers bij innovatietrajecten? Hoe ga je in dialoog over de gevolgen van (AI-)innovatie op de werkvloer en de werkomgeving? Het Kenniscentrum Data & Maatschappij ontwikkelde 4 modules of workshops om hierover met werknemers in gesprek te gaan en hen te betrekken in dit proces.

Wat je moet weten?

  • Voor wie: project- en productieleiders, innovatiemanagers en zakelijk verantwoordelijken
  • Projectfase: analyse, ontwerp, evaluatie
  • Tijdsindicatie: 2-3 uur per module

De modules zijn vrij beschikbaar. Bij iedere module is een draaiboek voorzien waarbij de verschillende oefeningen stap voor stap worden uitgelegd en waarin enkele tips voor de moderator worden meegegeven. 

Heb je nog nooit een workshop gegeven? Hier vind je ook een handleiding voor je eerste workshop.

Waarom is het belangrijk om werknemers te betrekken?

De introductie en implementatie van data- en AI-toepassingen op de werkvloer is niet enkel een technologische ingreep, maar heeft ook een impact op de organisatie en de tewerkstelling. Door werknemers te betrekken van in het begin van een innovatietraject zijn de mogelijke uiteenlopende effecten, en hoe er gestreefd kan worden naar een win-winsituatie voor zowel de werkgever als de werknemer, meteen helder.

Wil je hier meer over weten? Lees dan onze visiepaper over Data, AI en werk. 

De modules

De modules zijn:

  • acceptatie: test en evalueer verschillende data- en/of AI-toepassingen met medewerkers
  • employee journey: bespreek de mogelijkheden van data- en/of AI-toepassingen in het huidige takenpakket van werknemers met hen
  • opportunity scan: verken de verschillende kansen van data- en/of AI-toepassingen binnen je bedrijf, met oog voor werkbaar werk
  • begeleidingsethiek: bespreek hoe je een data- of AI-toepassing best implementeert rekening houdend met de verschillende betrokkenen

Daarnaast is er ook een module ‘participatie in innovatie’ waarin je leert hoe je werknemers kan betrekken in innovatietrajecten. Deze module bestaat uit een deeltje theorie afgewisseld met oefeningen waar je de aangeleerde methoden in de praktijk omzet. Op deze pagina vind je onderaan een hand-out, een korte samenvatting van wat je zal leren tijdens deze module.

Over

De modules of draaiboeken werden ontwikkeld in kader van het ESF BOOT project. De draaiboeken zijn beschikbaar onder een CC BY 4.0 licentie en mogen gedeeld en bewerkt worden zonder onze toestemming te vragen, zolang je ons als auteur vermeldt.

Afbeelding: Clarote & AI4Media / Better Images of AI / Labour/Resources / CC-BY 4.0

Downloads

Draaiboek module 'acceptatieworkshop' (pdf, 310KB)

Download

Draaiboek module 'Employee journey' (pdf, 332KB)

Download

Draaiboek module 'Opportunity scan' (pdf, 297KB)

Download

Draaiboek module 'Begeleidingsethiek' (pdf, 518KB)

Download

Module 'Participatie in innovatie' (pdf, 311KB)

Download